区科技工业区年度工作总结及下一步工作思路

区科技工业区年度工作总结及下一步工作思路

　　一、xxxx年工作总结

　　xxxx年以来，园区紧紧围绕区委、区政府中心工作，以高质量打造大运河数智未来城为目标，攻坚克难做好疫情防控、数字经济、做地出让、项目建设、城市管理等经济社会发展各项工作，为拱墅实现新蝶变贡献园区力量，以实干实绩庆祝中国共产党成立100周年。现将xxxx年工作总结如下：

　　一是招大引强步入快车道。园区围绕“x+x+N”产业体系战略布局，紧盯数字经济优势产业赛道，招商工作再加速，全年新招引芯空间、竹云科技等总投资亿元以上产业项目xx个，新招引中奥科技、金蝶科技等优质产业链项目xx个、核心产业规上企业xx家。“墅企回归经指标完成率xxx%，楼宇入驻指标完成率xxx%。

　　二是创新势能取得新突破。全力实施高新技术企业及人才“倍增计划”，高端要素不断集聚，创新活力不断迸发，全年新增国家高新企业xx家、省科技型中小企业xx家、市级高层次人才xx名，威尔啸实验室通过省级博士后工作站备案。中科院空间应用中心标准化创新基地及一站式全链条知识产权综合服务体“x知识产权交易中心”相继落地，有效优化园区数字经济特色产业发展的运营服务体系，为园区科技创新能力提升搭建优质平台。

　　三是企业服务展现新气象。全面贯彻落实“三联三领三服务”工作要求，以“我负责阳光雨露、你负责茁壮成长”的姿态，积极做好安商稳商工作，组织了“新春管家大走访”、“商会企业大联谊”、“重点企业走访月”、“新入园企业上门”等各种形式的企业服务。x月xx日，xx有限公司更是送上了“心系企业，排忧解难”的锦旗，表达了对园区服务的感谢。

　　四是项目建设跑出加速度。根据年度任务，倒排时间、狠抓落实，共完成xx宗土地出让，其中创新型产业用地x宗，一般性工业用地x宗，地块出让数量创近五年新高。围绕“一核一带一极”的发展理念，以智慧网谷为极点，联动北部软件园、康桥新能源产业园，全力推进项目建设，竣工新文安置房、拱康路侯圣街交叉口景观提升改造工程等xx个项目。

　　五是平安稳定得到大点赞。防微杜渐，始终将安全生产放在首位，实现安全生产零事故；未雨绸缪，牢牢守住稳定底线，联合区专班稳妥、高效地化解了企业引发的信访危机，以及"双减"政策下教培机构裁员等带来的涉稳风险，确保园区持续和谐稳定。

　　六是党建引领凝聚新合力。落实党委会“第一议题”制度，并将党委会“第一议题”学习的部分内容纳入每月固定党日学习内容，不断提高党员领导干部政治理论水平，增强“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”。将党史学习教育作为一项重大政治任务，第一时间成立领导小组、召开动员大会、印发实施方案，并采用集中学与分散学、自学与互学、专题授课与研讨交流、线下学习与线上教育相结合的方式积极、深入开展党史学习教育。

　　二、xxxx年工作思路

　　xxxx年，园区将在区委、区政府的坚强领导下，坚持稳重求进总基调，围绕大运河数智未来城建设目标，以数字化改革为抓手，聚焦科技创新、“双招双引”、项目建设等主责主业，大力推动园区经济高质量发展，争当建设“动能转换活力区、未来城市先行区、数字变革实践区、运河文化示范区、幸福生活典范区”，打造时尚之都、数字新城、运河明珠，开创拱墅新时代高质量发展共同富裕示范新局面的排头兵。

　　（一）坚持高质量、共富裕，推动平台能级不断提升

　　1、锚定现代产业发展筑高地。围绕动能转换活力区建设，以“数字经济+生命健康”产业新蓝海为目标，引领推动园区产业体系优化升级。一是高效落实交付项目产业导入。xxx、xx同城、招商蛇口项目均在xxxx年集中交付，工作重心由税收、营收达产转为团队入驻、产业导入的履约监管。利用交付项目的优质产业空间，借助龙头企业对产业的带动能力，发挥出产业虹吸效应，做好交付项目的二次招商及监管工作。二是积极探索产业招商新模式。围绕“产业+人才+项目+资金”的项目招引模式，多方位、多维度加速项目落地及达产。对内，积极与人才服务中心、外创园专班进行工作融合，对外多与拱投发、中芯科技、浙大友创、浙大九智等产业基金联动，撬动产业项目招引，以“资本+项目”模式，发挥产业基金杠杆效应。

　　2、提升创新策源功能强支撑。一是加强高新、科技企业倍增。以培育发展“国高企、省科小”为核心，推进产业向高新化发展，重点筛选成长性好、技术水平高的科技型中小企业进行重点培育，增加高新技术企业源头供给，与职能部门建立双联动辅导培育机制，逐企引导、逐企辅导、逐企服务，推动高新企业做大做强，培育一批科技“小巨人”企业、“专精特新”企业。二是强化创新平台建设。积极推动园区创新创业平台探索多渠道、多层次、多模式的合作，发挥平台优势建立创新合作联盟，孵化培育一批重点产业的创业优质团队，协同开展创新创业活动。用好芯空间、顺丰创新中心、瀚海国际人才创新创业港等重点平台，加快核心技术产品研发、高端产业成果转化、高新技术企业孵化、高端人才引进，坚持把平台作为引产、育企、用才的有效载体。三是抓好人才项目落地。继续坚持双招双引双联动，充分挖掘高端人才、外籍人才、领军人才多维度资源。紧抓项目不放松，已参评、对接的优质项目尽快完成人才项目签约、注册落地，推动项目尽早科研成果产业化，真正发挥人才的引领作用。

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