县水利局年度工作总结及下一步水利改革工作计划
一、xxxx年工作完成情况
xxxx年，全局上下在市水利局的关心指导下，紧紧围绕县委、县政府的工作部署，以“不忘初心、牢记使命”主题教育为抓手，深入践行“两山”试验区建设，带领全局上下积极把思想和行动统一到十九大精神及其全会上来，立足我县“两聚一美”发展大局，团结拼搏、共同努力，全年完成水利投资x.x亿元，超额完成年度水利建设目标任务，为xx建设“中国最美县域”、全国文明城市创建提供强有力的支撑。
（一）精准施策、强化措施，筑牢安全水利。
一是防汛保安圆满完成。坚决打赢今年“利奇马”“玲玲”等台风攻坚战，完成全县xxx处标准化水雨情遥测站和xxx处河道视频监控设施建设，编制xx县（西xxxx段）首部洪水风险图，建成老石坎库区大坝变形自动监测系统等一批智慧监测系统。联合应急管理局、各乡镇街道开展各类检查xxx次，检查水利工程设施xxxx余处，整改隐患xx余处，xx清水入湖河道整治工程经受了完工以来最高水位的检验，获上级领导及群众认可。二是水利执法高压推进。以河道“清四乱”为抓手，提高水政执法巡查频次，严厉打击水事违法行为，加大案件查处力度，立案查处违法案件x件（x件已结案），责令改正违法行为通知书下发xx件，责令停止违法行为通知书下发x件，查处移交综合执法局水事违法案件x件，配合综合执法局查处违法案件xx件，制止和整改轻微水事违法行为xx件。深入开展拆除涉水违法建筑等专项行动，全年拆除涉水违法构筑物xxx余平方米，清理违法垦植作物堤防x处，清除河道障碍物x处。长达xx年的递铺安龙码头乱建项目得到彻底整治，该案例被省水利厅作为典型案例推荐至水利部，全省仅x个。三是工程监管质效并举。严格水利工程质量监督管理，监督覆盖率达xxx%，充分利用质量安全监督APP，不定期进行现场质量巡查和专项检查，实行挂牌销号制，做到“发现一个、整改一个、销号一个”，已累计对xx个项目开展质量监督检查共xx次，印发监督检查意见xx份，督促完成问题整改xxx条，通过第三方检测提升工程质量，检测项目xx个、取样xx组。
（二）对焦对表、优化服务，延伸惠民水利。
一是农饮水达标提标行动成效显著。印发《xx县农村饮用水达标提标行动方案（xxxx-xxxx年）》，xx座水站建设全面启动，新增受益人口x.x万人，成功打造xx等一批美x站，农饮水相关项目被选为国家示范工程，获夏市长批示肯定，相关工作信息专报被省政府办公厅录用，并多次被省市、主流媒体报道宣传。二是水利工程全面推进。国家重点项目xx清水入湖（xx段）河道整治工程基本完成，西xx滨水生态廊道新建工程完成xx%，xx湿地公园绿化工程主体完工；赋石水库加固改造工程、xx区节水配套改造项目已通过完工验收；完成浒溪流域综合治理工程（城区段）；持续做好病险水库山塘清零，启动x座、完成杜坑坞、宜茂村水库等x座水库除险加固，整治山塘x座；完成第七批（xxxx-xxxx年度）小农水项目县市级总体验收，第十批（xxxx年度）小农水项目县县级验收；老石坎清淤扩容试点工程竣工验收，已开展续建工程，涉及资源通过网上拍卖所得x.xx亿元。三是改革创新坚实有力。紧密结合我省“三服务”“最多跑一次”改革等工作，以群众利益为出发点，持续推出区域整体审批、“三合一”审批，依法依规完成取水许可审批项目xxx件，涉河涉堤建设项目审批xx件。为深化“最多跑一次”改革，积极完成内部权力事项的集中梳理；结合党政机构改革，完成权力事项清单动态调整；积极配合跑改办做好一体化平台建设，水利xx项政务服务事项跑零次、网办、掌办实现率xxx%，即办率xx.xx%，法定时限压缩率达xx.xx%。
（三）夯实基础、打造亮点，突出美x利。
一方面，美丽河湖刷新颜值。以省政府为民办实事项目“美丽河湖”建设为重要载体，率先出台《xx县域美丽河道综合规划》等一系列规范，成功创建美丽河湖xx条，其中西xx（xx段）、浒溪（天荒坪段）x条河道成功创建省级美丽河湖（省水利厅副厅长在__栏目中特别推介了我县xx湿地公园对美丽河湖创建的尝试和创新；x经视还全方位深入报道我县美丽河湖建设经验做法）。今年，xx村、xx村、xx村等x个行政村也已成功创建水环境优美村，目前已指导创建水环境优美村xx个。另一方面，幸福河湖探索推进。积极探索实施西xx幸福河建设，通过实施xx清水入湖工程，筑实西xx平安健康底色；通过秀水穿城，增添西xx美丽宜居魅力；通过绿水引领，绘就西xx产兴民富蓝图，“绿水”经济带推进有序，“绿水生金”优势进一步显现。
（四）守正出新、发挥优势，辐射生态水利。
一是全面完成省级节水型社会建设。采取“全面发动、示范引领”的方式开展节水型载体建设，累计建成x个节水型灌区、xx家节水型企业，其中重点用水行业节水型企业建成率为xx%，节水型机关（单位）建成率为xx%，x个节水型居民小区建成率为xx.x%，自备水取用水户取水已完成实时监控全覆盖，进一步扩大节水型载体覆盖面，充分发挥了示范引领作用，目前已全面完成省级节水型社会建设，xxxx年继续向国家级县域节水型社会努力迈进。二是水土保持继续走在前列。优化水保综合治理，完成xx乡等x条小流域水土流失综合治理项目；探索研究的山区河道生态防洪模式获国家专利，并在障吴、杭垓等地的多处山区河道中运用，效果良好；完成《xx县水土保持科普教育小学读本》第三次修编重印工作，累计共印刷了x万册，受众面近xx万人次；xx水土保持科技示范园顺利通过水利部定期评估。三是小水电清理整改步伐加快。按照“一站一策”工作方案实行类别划分、销号管理、逐站整改，不断加快小水电清理整改整体进度，完成生态流量视频监视安装xx处，对于未经项目环评的x座电站予以快速处置，完成环保手续补办电站x座，x座退出运行。目前已完成整改类水电站销号x座，提前完成年度目标任务。
（五）举旗铸魂、久久为功，强化清廉水利。
一是持续深化党风廉政基础。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，严格执行中央“八项规定”精神和省市县委的各项廉政要求，强化“一岗双责”落实，落实年度党风廉政建设工作目标任务，制定下发《xx县水利局党委关于“一岗双责”责任分工的通知》，印发《xx县水利局xxxx年党风廉政建设和反腐败工作责任分工和任务分解》，层层签订《党风廉政建设责任书》，形成一级抓一级、一级对一级、层层抓落实的责任体系和齐抓共管的工作格局。二是不断规范内部管理纪律。建立工作“督查制”，以抓制度落实、工作绩效和矛盾问题为突破口，不断提高督查的时效性和精准性，确保水利系统重点工作、作风效能和廉政防控目标落到实处，开展x次专项督查活动，并向全系统通报督查结果，针对督查过程中发现的问题，督促各相关责任单位落实整改。完善《xx县水利局非招标类小额交易谈判决策操作办法》等规章制度，提高水利非招标类小额交易的规范性。严格执行“财务、人事、工程招标、行政审批、物资采购”五不直接分管。严格控制工程造价、工程变更，工程管理更加透明、规范。三是持续打造过硬干部队伍。坚持德才兼备、以德为先选人原则，今年以来，通过中层干部“竞聘上岗”、一般干部“双向选择”等形式，进一步优化水利队伍人员配置，全力激发队伍的生机和活力，今年共提拨任用年轻干部进入中层岗位xx人次，待岗x人。通过人才引进招录研究生x人，调入x人，公务员招考录用x人，招录编外用工x名，xx名干部下派外借。全力打破体制壁垒，系统所有二类事业单位全部转为一类事业单位，为水利各项事业高质量发展提供人才保证。
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