市水利局年度工作总结及下一年工作要点
xxxx年，我局坚持以党的十九大精神和科学发展观为指导，按照习近平总书记提出的“节水优先、空间均衡、系统治理、两手发力”治水新思路，紧紧围绕“五个xx”建设目标，用改革创新理念统筹推进城乡水利协调发展。
xxxx年工作总结
一、防汛抗旱工作取得新成效。xxxx年面对全市降雨在时间及空间上分布不均和涝旱急转的异常天气，我局高度重视、科学调度、超前部署、积极应对，较好地完成了全年防汛抗旱各项工作任务，全市没有发生因灾人员伤亡和较大旱涝灾害损失，防汛抗旱工作取得了全面胜利，圆满实现了全年防汛抗旱工作目标。一是超前安排部署。x月份组织开展了预警系统维护管理考核工作，全市预警系统运行基本正常，设备完好率控制在xx%以上；根据我市汛情雨情水情，在x月份提前启动了xx小时防汛值班，严格落实了领导带班制度；召开了xxxx年全市防指成员及备汛视频会议和多次专题会商会，全面安排部署了全年的防汛抗旱工作和应对多次强降雨。二是加强隐患排查。汛前，我局抽调人员，组成汛前安全检查组，先后开展了两次汛前安全大检查，对全市水库、电站等重点领域实行了拉网式排查，消除安全隐患x处。进入汛期后，又先后组织开展了x次防汛安全大检查，并以防汛抗旱指挥部名义下发了通报，对发现的隐患建立了台账，并逐一进行了整改。三是强化培训演练。先后组织了全市小型水库管护员业务培训和防汛抗旱及水利安全知识等培训，进一步增强小型水库管护员和防汛责任人的业务水平和应急避险处置能力；成功承办了xx市“三防”工作暨山洪灾害应急演练现场会，各乡镇（街道）和重点成员单位针对性的组织了应急演练。四是明确工作责任。根据市直单位机构调整、乡镇村合并的人事变动，及时调整和落实市级防汛抗旱指挥机构成员单位和职责及水库的“四包”防汛责任制；并将变更后的全市xxxx个基层相关防汛责任人输入预警系统短信平台并予以公示。五是强化物资储备。对全市防汛物资仓库开展了清查，并逐一登记造册，并安排专项经费xx对防汛抢险物资进行了补充。目前全市防汛抗旱物质储备价值已超过xxx万元。六是完善应急预案。完成了全市各乡镇、街道、市防指成员单位各类预案的修订工作；根据蓄水蓄渣工程运行工况，组织相关职能部门编制了xxxx年水库、电站、尾砂坝等工程度汛运用方案。
二、水利争资立项工作实现新突破。一是完成了《xx市程江流域水生态综合治理工程项目建议书》《xx市县级以上城市防洪工程xxxx年度建设实施方案》《xx市农村饮水安全巩固提升“十三五”实施方案报告》等重点水利项目的前期规划和设计；启动了引小东江水入新区河湖连通工程技术资料收集和前期论证等工作，为水利争资立项储备了一批项目。二是围绕水利争资立项突破“x个亿”的目标，积极“跑部进厅”，加强汇报协调，杨洞供水工程、永乐江一批重点项目挤入笼子，程江治理二期工程一批已下达实施计划，全年累计争取项目总投资突破了x亿元。
三、重点水利项目建设取得新进展。一是小型水库及山塘除险加固工程。完成了牛角塘、深里塘等x座小型水库抢险维修工程；启动实施了老厂塘等病险山塘的整治。二是农村饮水安全工程。编制了《xx市水利局xxxx年精准扶贫工作实施方案》，通过整合xx市及本市级财政奖补、水利建设、财政“以奖代补”等资金xxx万元，完成了xxxx年预脱贫的xx个未解决饮水问题的贫困村实施供水工程，保障贫困村xxxx人的饮水安全；协助市xx公司完成了xx片采煤沉陷区农村安全饮水工程的国开行贷款立项工作。三是小农水项目。完成了xxxx年度中央财政农田水利项目县xx街道和xx镇共xx个村的项目建设；完成了去年省、市、县三级共下达我市财政奖补资金农田水利建设“五小水利”项目建设xx处，完成投资xxx.xx万元。四是“四水”和中小河流治理工程。先后完成了光桥河、xx山河、xx河、xx河、xx河等x条亚行项目东江湖清水产流入湖中小河流综合治理项目，治理河道xx.x公里；启动了“四水”重要支流治理工程，已完成了“四水”东江河段治理工程形象进度xx%。五是增效扩容改造项目。完成了xx电站、xx电站增效扩容改造项目。六是水系绿化工程。积极参与美丽乡村建设，安排水利资金xxx万元，对xx湾景区河道水系进行了提质绿化，绿化河道水系x.xx公里。七是全面完成了杨洞中型灌区节水改造项目建设；完成了xx区烂石塘隧道塌方应急抢险工程，确保在汛前恢复了灌区通水。八是完成了xx生态小流域治理工程，综合防治面积xxxx公顷，其中治理水土流失面积xxx.xx公顷，面源污染防治xxx.xx公顷。
四、推行河长制工作呈现新亮点。一是组建了河长制工作机构。专门抽调了人员组建了市河长办，设立了专门的办公场所，并迅速投入正常工作。二是公布了市级河长名单。拟定了市级河长名单，并报xx市政府批准，在xx日报及xx相关媒体进行了公布。三是出台了河长制实施意见。以市委办、市政府办名义出台了《xx市全面推行河长制的实施意见》。四是明确了责任范围，全市境内半垅水库、杨洞水库、东江湖（含xx市境内主要入湖河流）和东江、程江、永乐江、船形河四大水系干流作为市级河长制实施范围；按属地管理原则，将河长x公里或流域面积xx平方公里以上的大小支流共xx条河流作为乡级河长制实施范围，并完成了河长公示牌的设置。五是召开了动员会议。x月xx日，召开了全面推行河长制工作（视频）会议，对全市全面推行河长制工作进行了详细安排部署。六是建立了河长制相关制度。制定了河长制市级河长会议制度、河长制信息通报制度、河长制工作督察制度、河长制工作考核办法、河湖监管巡查制度等一系列全面推行河长制相关制度。七是强化示范带动。将汤溪镇作为全市河长制工作示范点，通过示范带动全面推行河长制工作。
五、水利行业监管开创新局面。一是强化水资源管理和保护。组织开展了xxxx年第二十五届“世界水日”和第三十届“中国水周”宣传活动，增强了市民爱水、护水、节水意识，为依法治水和建设法治xx营造良好的社会舆论；实行最严格水资源管理制度，开展了xxxx年取水许可报备和用水计划上报工作，实现有计划用水；严格取水许可和行政许可审批，对全市取水许可证到期的xxx多个电站办理取水许可证延续手续；加大了入河排污口管理，对全市入河排污口进行了调查摸底、登记管理，登记入河排污口xx个，设置了入河排污口公示牌；加大了河道采砂巡查力度，保持河道采砂“打非治违”专项整治的高压态势，下达责令停止违法行为通知书x份，责令改正违法行为通知书x份；深入推进河道保洁工作，强化督查考核，进一步巩固河道保洁工作成果。二是强化水土保持监督管理。严格落实水土保持“三同时”制度，重点加强生产建设项目的监督管理，通过制定年度水土保持监督检查计划，完善生产建设项目水土保持工作档案，采取“一案一档”分类管理，实时掌握全市生产建设项目落实水土保持工作的动态；在中央环保督察期间，配合相关部门查处了部分项目未编水土保持方案而开工建设和未落实水土保持措施的违法行为，立案x起，下达整改通知（函）xx件；同时对已批在建的生产建设项目开展了跟踪检查xx次，检查项目xx个，对生产建设项目施工中存在的问题及时进行了整改落实，有效地控制了生产建设过程中的水土流失。三是强化行业安全生产监管。加强了行业安全生产的日常监管，统一给干部职工配发了安全生产监管专用包，配备了《水利安全生产检查登记表》和《整改通知单》，形成了“下乡必查安全生产，人人都是监督员”的安全生产监管常态机制；开展了xxxx年防汛抗旱及水利安全生产知识培训，进一步提高了全市水利行业从业人员安全意识，强化了安全生产监管部门主体责任意识；建立了水利安全生产隐患台账和隐患整改销号制度；突出水利工程建设、农村小水电安全运行、水利行业危险化学品管理和防汛度汛安全等重点领域，扎实开展专项整治和隐患排查治理，排查安全隐患xx处，确保了全市水利行业安全生产形势稳定。
六、水利队伍建设展现新形象。一是党的建设提升到新高度。成立了水利系统机关党委，成功召开了水利系统党员大会，选举产生第一届机关党委委员和纪委委员；水利系统各支部完成了换届工作，扎实推进了党组织“五化”建设和“两学一做”制度化常态化，在党员干部中组织开展了“亮身份、树形象、做表率”活动，党员干部的先锋模范作用和党组织堡垒作用得到充分发挥。二是党风廉政建设形成新常态。把党风廉政建设这根红线牢牢贯穿到水利各项工作中，按照“一岗双责”要求，切实履行“两个”责任，认真开展“雁过拔毛”式腐败问题和“纠四风治陋习”专项整治工作，扎实推进市水利系统党风廉政建设工作；全面压实“两个责任”，春节后第一天“开门红”就召开了“治陋习、树新风”“雁过拔毛”两个专项整治动员会，会上局属各单位，局机关各股、室、站递交了xxxx年党风廉政建设责任书；制定印发了《xxxx年xx市水利系统党风廉政建设工作要点》《xxxx年xx市水利局纪检监察工作要点》《xxxx年党组成员党风廉政建设岗位职责分工》《xxxx年党组成员党风廉政建设主体责任清单及工作任务分工》等文件，细化各项工作目标和任务，明确了责任；进一步深化“两个”专项整治，巩固作风建设成果，对xxxx年以来实施的水库除险加固、四水治理、中小河流治理、农村电气化改造、农村安全饮水、小农水重点县、五小水利、防汛抗旱经费、山洪灾害防治县非工程措施等xx个项目，开展了“雁过拔毛”式腐败水利工程问题排查；对xxxx年x月以来发放津补贴或奖金福利和xxxx年以来在争资立项、对外协调工作所发生的土特产、礼品等开支情况进行了全面清理自查；扎实开展了水利系统清理国家公职人员违规参与涉矿等经营性活动专项整治行动。三是干部队伍精神面貌实现新转变。以xx市文明标兵单位和平安单位创建为契机，加强了办公条件和院内环境改造，营造了舒适优美的工作生活环境；加强了干部作风建设和队伍建设，建立健全了内部管理制度，规范了议事规则，实行了集中指纹打卡签到，进一步强化了内部管理，转变工作作风，增强了干部职工服务意识和能力；组织干部职工开展了水利生态风景林义务植树活动、水法宣传徒步活动和评选表彰“水利标兵”“文明股室”活动，组织参与全市首届汽排球赛，在水利系统开展了“干部成长感恩谁”大讨论活动，通过这些活动开展，进一步增进了干部职工主人翁思想，增强了单位活力和凝聚力，营造了创先争优的浓厚氛围，提振了干部职工干事创业的激情，树立了水利干部职工的良好形象；积极组织执法人员参与xx市水利局依法行政和水行政执法培训，不断提高执法人员素质，全面提升水利行业执法队伍依法行政、依法管水、依法治水水平；强化两大中型灌区管理单位和乡镇水管站基层水利队伍建设，切实为基层水管单位和干部职工解决实际困难，帮助杨洞水库管理所搬迁到坪石老政府办公，为半垅水库管理局配齐配强班子，积极做好半垅、杨洞退休职工的信访维稳工作，确保了水利系统的和谐稳定。公开招聘x名年轻专业技术人员充实到乡镇水管站，为基层水管单位发展注入了活力。
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