领导在20**年挂职干部座谈会上的发言范文

领导在20**年挂职干部座谈会上的发言范文

　　同志们，为期一年的挂职结束了。每个人的发言都很好，我深受启发。我们共同思考三个问题：这一年，你们经历了什么?干部应该怎么当?挂职结束后怎么办?

　　一、经历了什么?　　你们这一年，经历了思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练。“练”主要是讲从“生”到“熟”的过程；“炼”主要讲从“脆”到“韧”，从“杂”到“纯”，从“软”到“硬”。

　　思想淬炼的主要内涵是坚定理想信念、提升格局视野。理想信念，就是初心使命，直白地讲，就是我们到底为谁辛苦为谁忙?格局视野是一个思想维度的问题。站得高看得远，站在高维上看，许多事情会完全不一样。

　　政治历练的主要内涵是提高政治站位，增强“四个意识”。领导干部要自觉讲政治，对国之大者一定要心中有数，要时刻关注党中央在关心什么、强调什么，深刻领会什么是党和国家最重要的利益、什么是最需要坚定维护的立场，要身体力行“四个意识”“四个自信”“两个维护”，而不能只停留在口号上。

　　实践锻炼主要解决“知行”问题、“可行”问题。干部是解决问题的，你提出的方案能不能得到贯彻执行，能不能解决实际问题，这不是理论问题，要在实践中见真章。

　　专业训练主要解决从外行到内行的问题。任何一个岗位都有专业性，任何一门管理都有科学依据，都有规律可寻。要认真学习，掌握ABC，从“门外汉”变成行家里手。

　　二、干部应该怎么当?　　回头看一年的历练，要思考怎么当好干部。习近平总书记提出了“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部标准。实际工作中要做到有模有样、有规有矩、有声有色。

　　在说话、办事、材料上做到有模有样。干部要有干部的样子。说话要有逻辑，办事要有重点，材料要有品格。工作不等于材料，但材料中能看到工作。写材料要浓缩提炼、概括总结，养成说短话、写“千字文”的习惯。说不明白往往做不清楚。

　　在待人、接物、法纪上做到有规有矩。公事无私恩，公事无私仇。工作中要做到公私分明，不能把私人感情和个人的爱好凌驾于公利之上。公权不能私用，这是最底线的原则。公私不分，贻害无穷。

　　在问题、想法、办法上做到有声有色。坚持问题导向，要找到真正的问题，要真正理解问题。做事情要多琢磨，反复思考，对症下药。提出办法、做出决策要勇于承担由此带来的后果和风险。( 转载请注明 ) 

　　在这个基础上，还要做到圆融而不圆滑、配合而不迎合、做事而不做官、看开而不看破。

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