经验交流：党建领航风帆劲 雄关空港启新程

经验交流：党建领航风帆劲 雄关空港启新程

近年来，*机场秉承薪火相传的民航精神和这片土地的深厚底蕴，机场以党建为引领，坚持“稳住历史量、抓牢机遇期、培育重点线、合作多元化”的发展思路，以党建引领，鼓足精气神，实干建新功，把企业的党建优势转化为高质量发展的不竭动力。

一、党建引领筑根基

党建做实了就是生产力、做强了就是竞争力、做细了就是凝聚力。机场始终坚持党建引领，坚持用新时代党的创新理论武装头脑、推动工作、指导实践，以高质量党建引领推动高质量发展。

把理论学习作为加强思想政治建设的基础。把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务，读原著、学原文、悟原理，切实做到内化于心、外化于行。把旗帜鲜明讲政治作为党员干部的基本准则。坚定拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”，提高站位熔铸忠诚政治品格，确保各项工作沿着正确方向前进。

纵深推进全面从严治党，从严落实全面从严治党主体责任。不断强化宗旨意识，大力营造风清气正的良好政治生态，全面落实党风廉政责任，建立完善廉政风险防控清单，筑牢拒腐防变防线；严格执行内部决策程序和重大事项请示报告制度，加强对“一把手”和领导班子的制约和监督；开展作风问题专项整治活动，重点整治“推、拖、慢、散”和执行力弱化的不良作风，将作风要素与绩效考核挂钩，推动全体干部员工筑牢理想信念根基，增强政治定力，坚守初心使命。依托“三会一课”、主题党日等活动开展学习教育，不断加强法律意识和反腐败案例的学习，进一步增强广大党员干部纪律观念、廉洁意识。公司纪委紧盯节点纠治“四风”，盯紧个人工作、生活动态，在管理干部中开展了《助廉家书》签订活动，切实做到自重、自省、自警、自励。

围绕公司中心工作，筑牢意识形态“主阵地”。广泛开展党员亮身份、做承诺、当先锋、树形象等主题活动，引导党员在工作中充分发挥“党员责任区”、“党员先锋岗”的先锋模范作用，积极开展“党旗飘扬我在岗，不忘初心向未来”先进事迹宣传报道系列活动，通过一系列内容丰富、形式多样的主题党日活动，让思想政治工作充满活力。同时，找准“生产经营开门红”“机场提前复航”“拓展航线网络”等社会关注度强、充满正能量的亮点工作作为宣传切入点和着力点，讲好雄关空港好故事、发出机场好声音，展示公司新形象。

二、党建引领促融合

只有当各支部各班组形成上下贯通、执行有力的严密组织体系，党的领导才能“如身使臂，如臂使指”。为了确保党的全面领导在公司落地生根，公司党委坚持把夯实基层基础抓在手里，大力开展党建品牌创建工作，不断加强基层党组织标准化、规范化建设，打通企业基层党建“最后一公里”，在推动公司高质量发展中积极探寻新机制。

完善机制促融合。优化支部架构，实行部门经理与支部书记“一肩挑”，推动党建工作和业务工作深度融合，并将融合的成功经验和有效做法上升为制度、汇集成册，形成了2.0版《全面从严治党暨卓越党建创建手册》，促进党建引领作用不断深化。

压实责任促融合。党组织书记切实履行党建工作第一责任人职责，党委班子成员分工包抓支部，全面靠实党建目标责任。围绕航空为主、多元发展、安全第一、效益优先、创新驱动，建立了党建与业务工作联动的考核评价机制，将党建考核融入公司绩效考核体系。

守正创新谋融合。公司党委坚持围绕中心、服务大局的基本定位，牢固树立全省机场“一盘棋”思想，制定了“双创双争建机制，卓越党建上台阶”工作方案，明确了党建引领中心业务工作的思路和模式，始终坚持党建引领，绷紧安全之弦，把安全生产责任作为领导政治监督的重要内容，作为全员业绩考核的重要依据，构建完善有力的监督管理体系；着力规划干支联动、支支互通、向西延伸开放的航空网络布局，加大市场培育力度，持续引进驻场运力，不断提高真情服务软实力，推进服务品牌系统化、体系化建设，积极探索智慧机场服务新路径、新模式，倾力打造“乘心如意·怡嘉行”服务品牌，促进党建工作与中心工作深融互促，提升旅客对民航服务的获得感和满意度。

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