X区乡镇领导班子换届工作情况汇报

乡镇领导班子换届选举工作，是一项严肃的政治任务。 XX 区委高度重视，始终坚持“严”字当头，切实加强组织 领导，精心组织安排，严格规范程序，严肃换届纪律，加强 督查指导，确保了全区乡镇党委、纪委、人大、政府换届选 举圆满完成，组织意图全部实现，换届全过程清明清正清新。 通过这次换届，选出了一支讲政治、懂政策、有思路、能力 强、敢担当、作风硬，执政为民、开拓进取、务实求新、干 事创业的乡镇领导干部队伍，实现了绘出好蓝图、选出好干 部、配出好班子、树立好导向、形成好气象的“五个好”目 标。 一、主要做法 （一）精心组织安排，落实落细责任 在乡镇领导班子换届期间，区委书记亲自挂帅，落实“4 个 1”，即 1个乡镇由 1个区委常委 1个督查组 1个指导组 全程包联，由区委常委任组长，人大、政府、政协、“法检” 两院区级领导干部任副组长，抽调全区区直部门精干力量作 为成员，坚持每周到乡镇开展换届工作和换届风气督导指 导，始终保持高压态势。区委督查组、指导组采取“一周一 巡一指导”的形式，每周对乡镇进行换届风气巡察和换届工 作指导，督查组组长对督查乡镇党代会、人大会程序日程和 全套资料进行“一对一审核”，做到完备一个、批准一个、 召开一个、成功一个，确保换届选举规范、有序推进。在乡 镇人代会期间，实行督导指导组驻乡制度，确保第一时间掌握大会筹备情况、人事酝酿、召开情况、选举情况、会风会 纪情况，第一时间发现、排查、消除苗头性、倾向性问题， 为乡镇人代会顺利、圆满召开奠定了良好的工作基础。各乡 镇党委成立了换届工作领导小组，健全了相关工作机构，抽 调骨干力量专门负责换届选举各阶段具体工作，细化制定了 换届工作具体方案，明确了换届选举各环节的完成时间及工 作要求。建立了换届工作联系点制度，每个班子成员联系指 导 1—2个选举单位开展好党代表、人大代表的选举工作。 （二）严明换届纪律，匡正换届风气 坚持把严的标准、实的要求、铁的纪律贯彻换届工作始 终，坚持预防在先、教育在先、警示在先的原则，把严格执 行“十个严禁”换届纪律与换届动员会、专题民主生活会、 换届工作培训会、党代会、人代会筹备召开等换届步骤和日 程紧紧结合。区委成立了换届纪律督查组，采用巡回监督检 查的方式，对各乡镇执行换届工作政策法规、严肃换届纪律 情况工作进行全程督促检查；区委书记、区纪委书记、区委 组织部长与乡镇党委书记、乡镇长、区直各部门主要负责人 谈心谈话，明确政治纪律和组织纪律；领导干部严格遵守换 届纪律承诺制，所有领导干部和换届工作人员签订了《严肃 换届纪律承诺书》；区委组织部制发“十个严禁”严肃换届 纪律明白卡，发放到每一位领导干部、村“两委”负责人、 换届工作相关人员手中；组织开展了中央关于XXX破坏选举 案、XXXXXX拉票贿选案、XXX拉票贿选案的反面警示教育， 深刻汲取教训，警示广大党员干部，把纪律和规矩挺在前面；通过落实民情反馈员、建立换届期间民情反馈台账、信访举 报受理台账等畅通信息反馈渠道。以铁的纪律保证乡镇换届 风清气正。严格按照上级要求，做细“五类人员”选拔工作， 对纳入组织视野，未提名为“五类人员”的，区委及组织部 门对其进行“一对一”谈心谈话，说明区委意图，疏导干部 情绪，强调换届纪律。换届以来共发放《严肃换届纪律明白 卡》××余份，签订承诺书××余份，观看警示教育片×× 余人 次。 （三）强化思想引导，突出宣传教育 严格落实“四必谈”要求，在我区乡镇党代会、人代会 期间，区换届办领导、督查指导组成员、乡镇党委书记对班 子成员、换届考察不再提名人选、党代表